Békás Község Képviselőtestülete

pályázatot hirdet

falugondnok

munkakör betöltésére.

A közalkalmazotti jogviszony időtartama:

határozatlan idejű közalkalmazotti jogviszony                 

Foglalkoztatás jellege:

Teljes munkaidő

A munkavégzés helye:

Veszprém Megye, 8515 Békás, Rákóczi u. 17.

A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:

Szociális törvény és végrehajtási rendeletei, továbbá az önkormányzat által elfogadott Szakmai Programban foglalt feladatok ellátása.

Illetmény és juttatások:

Az illetmény megállapítására és a juttatásokra a “Közalkalmazottak jogállásáról szóló” 1992. évi XXXIII. törvény rendelkezései az irányadók.                

Pályázati feltételek:

§       Középiskola/gimnázium,

§       B kategóriás jogosítvány,

§     magyar állampolgárság, cselekvőképesség, büntetlen előélet, falugondnoki tanfolyam elvégzésének vállalása,

Előny:

  • D kategóriás jogosítvány

A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:

§       szakmai önéletrajz; 30 napnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány, vagy ennek megkérését igazoló postai igazolás; legmagasabb végzettségről bizonyítvány; vezetői engedély másolata; nyilatkozat arról, hogy vállalja a feladat ellátásához szükséges képesítés megszerzését és arról, hogy a pályázatban foglalt személyes adatainak a kezeléséhez hozzájárul; nyilatkozat arról, hogy vállalja a falugyűlésen történő bemutatkozását; fénykép.

A munkakör betölthetőségének időpontja: 2013. augusztus 1. napjától tölthető be.

A pályázat benyújtásának határideje:2013. július 20.

A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Horváth János polgármester a 0630/326-4687, és Markácsné Kis Vera jegyző nyújt, a 0630/833-5720 telefonszámon.

A pályázatok benyújtásának módja:

§   Postai úton, a pályázatnak a Békás Község Képviselő-testülete címére történő megküldésével (8515 Békás, Rákóczi utca 17. ).

A pályázat elbírálásának határideje:2013. augusztus 14.

A pályázati kiírás közzétételének helye, ideje:

§       helyben szokás módon – 2013. július 15.

A munkáltatóval kapcsolatos egyéb lényeges információ:

A munkáltató három hónapos próbaidőt köt ki.

 

 

 

.

 

Go to top